当前位置:主页 > 公司动态 > 2018年度北京绿源达顺清洁能源发展有限公司团队建设活动

为增进绿源达顺公司团队凝聚力与团队协作能力,激发全体员工积极参与公司各项活动的热情,同时丰富大家的业余生活,缓解工作疲劳与压力,公司分批次组织了团建活动。

20日下午13:30第一批次顺利抵达桃园仙谷景区,为保障大家登山安全,综合管理部对大家进行了简短的安全培训,并设置前压队后保底的措施,随后开始了今天的活动主题攀登桃园仙谷,虽然山路崎岖但大家互相帮助、互相鼓励陆续登上了顶峰,此次登山过程中巩固和增进了员工之间的友谊。


第二天团建拓展活动一《同心圆》,通过本项目提高团队的执行力,提高队员对团队的认同感、归属感和信任感,使所有队员能为一个共同的团队目标而努力奋斗,提高团队整体凝聚力和向心力。活动二《超音速》让员工开拓思维方式,在游戏中体验竞争和被淘汰的残酷,感受合作的力量。目的是灵活地面对环境的变化从无序到有序,感知团队的成长;提高解决问题的能力和决策能力;培养队员的组织、协调能力;在沟通中创造团队执行力。最终在欢乐的游戏氛围中体验了认真思考,克服困难,团结协作所收获的成功与喜悦中此次团建活动完美结束。



最后孙总对本次活动致结束语: “虽然本次活动本着磨练意志、陶冶情操,完善人格,熔炼团队为目的;培养成员沟通能力,使团队上下目标一致,协同共进,加深了团队间的凝聚力,亲和力,向心力为初衷。但在爬山中不经意加深了员工之间团结友爱,互相帮助的友情,还在拓展中培养了员工的领导力和密切合作的精神。事实告诉我们小溪只能激起破碎的浪花,百川纳海才能激发惊涛骇浪”。有效的沟通不仅能在工作中提高工作效率,还能避免在工作中因缺少沟通导致不必要的误传或误解。

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